Начисление заработной платы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях имеет особый порядок из-за применения районных коэффициентов и северных надбавок. Рассмотрим правила расчета северной зарплаты согласно трудовому законодательству РФ.
Содержание
Начисление заработной платы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях имеет особый порядок из-за применения районных коэффициентов и северных надбавок. Рассмотрим правила расчета северной зарплаты согласно трудовому законодательству РФ.
Особенности северной зарплаты
| Компонент | Описание |
| Районный коэффициент | Увеличивает зарплату на установленный процент |
| Северная надбавка | Доплата за стаж работы в северных регионах |
Районные коэффициенты по регионам
- Чукотка, Камчатка, Якутия - до 2.0
- Мурманская область, Ненецкий АО - 1.8
- Хабаровский край, Архангельская область - 1.6
- Красноярский край, Иркутская область - 1.4
Порядок расчета северной зарплаты
1. Определение базового оклада
- Установленный оклад по штатному расписанию
- Тарифная ставка для сдельщиков
- Фиксированная часть зарплаты
2. Начисление районного коэффициента
- Применяется к основной части зарплаты
- Не начисляется на северную надбавку
- Рассчитывается: Оклад × Коэффициент
3. Расчет северной надбавки
| Стаж работы на Севере | Размер надбавки |
| До 1 года | 10% |
| 1-2 года | 20% |
| 2-3 года | 30% |
| Более 5 лет | До 100% |
Пример расчета северной зарплаты
| Показатель | Значение |
| Оклад | 50 000 руб. |
| Районный коэффициент (1.8) | 50 000 × 0.8 = 40 000 руб. |
| Северная надбавка (30%) | 50 000 × 0.3 = 15 000 руб. |
| Итого начислено | 50 000 + 40 000 + 15 000 = 105 000 руб. |
Что не включается в расчет северных выплат
- Командировочные расходы
- Материальная помощь
- Разовые премии
- Отпускные и больничные
Важно!
Северные надбавки и районные коэффициенты начисляются на фактический заработок, но не применяются к выплатам, уже включающим северные доплаты. При переезде из северных регионов право на надбавки сохраняется при определенных условиях.
